为进一步深化校地合作，加强学院与地方教育行政部门及企事业单位的密切联系，拓展毕业生就业新渠道，6月19日至 22 日，教师教育学院王淑莲副院长率队，教育系、教育技术系、心理系主任郝振君、安旺国、张晨及相关专业教师一行7人组成“访企拓岗”行动组，赴固原市原州区、西吉县、隆德县、泾源县开展访企拓岗专项活动，并走访了部分校友。共走访接触了18个单位：教体局、中小学、幼儿园、融媒体中心和社区。此次专项行动为学院毕业生顺利就业铺平了新道路。同时也拓展了教师的视野、对基层教育教学有进一步深入的了解，通过用人单位的反馈，为我们人才培养中学生就业能力提提升开辟新的视角。
6月19日下午，我们参观参观访问固原市原州区教育体育局，座谈交流地点安排在原州区第十小学，固原市第四中学、固原市第七中学、原州区第十小学、原州区第一幼儿园、原州区第十八幼儿园的校长、园长、教师代表举行访企拓岗座谈。
座谈会上，教育系郝振君主任、心理学张晨主任、教育技术系安旺国主任分别介绍了各专业的人才培养及毕业生就业情况。原州区教育体育局相关负责人介绍了教师队伍建设总体情况以及城乡教师队伍发展趋势。参加座谈的中小学、幼儿园相关负责人介绍了各学校及幼儿园教师队伍建设情况以及各学科教师的分布情况，还针对专业设置、人才培养、实习实训等方面进行了深入交流，为加强协同育人工作搭建了平台。
6月20日上午，学院一行参观考察了西吉县第三小学。校长田可恒介绍了学校办学历程及新时代学校开展“五育融合”的新成效，并就毕业生“人岗匹配”等进行了亲切交流。
随后，“访企拓岗”组在西吉县教育体育局5楼会议室，与县教育局人事股赵龑同志、部分优质中小学校长进行了深入座谈交流。双方就当地教育发展现状与人才需求做了信息沟通，聚焦县域基础教育高质量发展，围绕教师培养、实习实践、人才输送等关键领域，达成一系列合作共识。西吉县第二幼儿园、西吉县第三幼儿园、西吉县第四小学、西吉县第一小学主管教学的副校长就人才需求、人才培养模式等分享了经验，为学院人才培养改革提供了新思路。县教育体育局提供了相关就业信息和就业岗位，开拓了毕业生就业渠道。
6月20日上午11点40分，“访企拓岗”组一行走访了西吉县将台堡镇中心小学。实地走访中，学院副院长王淑莲与将台堡镇中心小学蒙屹峰及各系主任、教师进行了育人改革方面的交流。
随后，在将台堡镇第一小学会议室举行了座谈交流。教育系郝振君主任详细介绍了学院的师资力量、生源情况及用人需求，双方就人才培养、专业设置、毕业生就业等方面作了深入交流，达成了今后在协同育人方面深度合作的意向与路径。各位教师就人才培养、教育改革等方面作了经验分享，就精准对接用人需求，建立长效沟通机制，促进人才培养供给侧与地方需求侧紧密衔接作了友好交流。
6月20日下午，副院长王淑莲一行赴隆德县开展访企拓岗专项活动，推动学院与地方用人单位的深度合作，共同拓展毕业生就业新空间。学院一行实地走访了隆德县教育体育局，并举行了座谈会。教育系郝振君主任、心理系张晨主任、教育技术系安旺国主任分别介绍了各自专业的人才培养模式及毕业生就业情况。隆德县教育体育局党委副书记魏红霞详细介绍了当地教师队伍建设现状及用人需求。双方就专业设置、人才培养、实习实训、就业指导等方面进行了交流，提升了毕业生就业的针对性与适配度。
6月21日至22日，“访企拓岗”组一行赴泾源县开展访企拓岗工作，先后走访了泾源县第一小学、泾源县融媒体中心及香水镇白泉社区，与相关负责人及在基层一线工作的校友深入交流，挖掘就业资源，为学院毕业生及在校学生拓宽实践基地及就业渠道。
在泾源县第一小学，校友们介绍了该校的基础设施、教学条件及师资队伍建设情况，分享了基层工作经历与个人成长感悟，并提供了重要的就业信息和人才培养建议。在召开的校友座谈会上杨青广、佘玲英两位校友深情回顾了学习生活，并对学院的就业工作提出了宝贵建议。
在泾源县融媒体中心，王淑莲副院长一行与中心副主任王涛等工作人员探讨了新媒体行业人才需求及岗位工作要求，教育系主任郝振君、心理学主任张晨、教育技术系主任安旺国分别介绍了各专业的人才培养及毕业生就业情况，并围绕学生实习实践和人才培养等进行了深入交流。随后，在泾源县香水镇百泉社区，“访企拓岗”组一行与社区工作人员进行了亲切交谈，了解社区工作开展情况及岗位人员需求，进一步挖掘多元就业渠道，助力学生扎根基层、服务社会。
此次访企拓岗是学院积极推进毕业生就业工作的重要举措，不仅为毕业生开辟了稳定的就业通道，建立稳固的教育实践基地，还进一步构建了高校与县域教育协同发展的创新模式。副院长王淑莲教授在活动中表示，访企拓岗促就业、服务地方教育发展是综合型大学教师教育学院的责任所在。下一步，学院将持续推进“访企拓岗促就业”专项行动，为学生搭建多元化就业平台，助力毕业生高质量充分就业。
